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建筑资质代办公司

   金华建培教育咨询有限公司是一家以专业的态度来服务建筑类企业及个人,涵括各类建筑型企业的资质、安全生产许办理、企业申报、职称、建筑类人才、资格证书、猎头服务、建造师、特种工、七大员等方面的服务。 资质分类   建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和施工劳务三个序列。其中施工总承包序列设有12... 查看更多+
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建筑资质代办公司详情介绍

更新时间:2018-07-21

本公司作为教育、培训行业内的翘楚,主要从事建筑资质代办公司的服务。我们凭着求真务实的工作作风、创新发展的理想信念,博击于商海大潮之中,从无到有,从小到大,一步一个脚印,在市场风雨的洗礼与磨砺中茁壮成长。我们将始终坚持“团结奉献、争创向前”的企业精神,秉承“真诚服务、善待顾客”的经营理念,为实现把公司建成为浙江金华乃至全国的知名企业而努力拼搏。

   金华建培教育咨询有限公司是一家以专业的态度来服务建筑类企业及个人,涵括各类建筑型企业的资质、安全生产许办理、企业申报、职称、建筑类人才、资格证书、猎头服务、建造师、特种工、七大员等方面的服务建筑资质代办

资质分类

  建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和施工劳务三个序列金华资质代办。其中施工总承包序列设有12个类别,一般分为4个等级(特级、一级、二级、三级);专业承包序列设有36个类别,一般分为3个等级(一级、二级、三级);施工劳务序列不分类别和等级。本标准包括建筑业企业资质各个序列、类别和等级的资质i标准。


金华建培教育咨询有限公司是一家以专业的态度来服务建筑类企业及个人,涵括各类建筑型企业的资质、安全生产许办理、企业申报、职称、建筑类人才、资格证书、猎头服务、建造师、特种工、七大员等方面的服务建筑资质代办

城市园林绿化企业资质i标准

相关注解

专业人员资格的认定:专业技术人员所学专业、职i称证书专业原则上应与标准要求的专业一致,其它情况按下列原则认定:

1、申报人员所学专业与标准要求专业不一致,但职i称证书专业与标准要求专业一致,则按照其职称i证书专业认定。

2、申报人员所学专业与标准要求专业一致金华资质申报,但职i称证书专业与标准要求专业不一致,经考核其个人工作经历符合要求的(中级职称人员需从事相关专业工作6年以上金华资质代理公司;髙级职称人员需从事相关专业工作10年以上。),按照其所学专业认定。

3、申报人员职称i证书上未注明专业的,按照其毕业i证书专业认定。

4、申报人员毕业i证书专业、职称i证书专业都与标准要求专业不一致,但就业后从事标准要求专业的脱产学习至少一年,并取得相应结业证i书的,经考核其个人工作经历符合要求的(中级职称人员需从事相关专业工作6年以上金华资质代理公司,髙级职称人员需从事相关专业工作10年以上),按照结业证书专业认定。

5、申报人员毕业i证书专业、职称i证书专业都与标准要求专业不一致,且达不到上述认定要求的,一律不予认定。



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建设工程企业资质i申请等级有何要求?

 企业首i次申请、增项申请资质,其资质等级按照蕞低等级核定。但符合以下几种情形,可以受理其资质i申请:

(1)具有一级及以上施工总承包资质的企业申请同类别或相近类别的工程设计甲级资质;  

(2)已取得工程设计综合资质、行业甲级资质的企业,申请一级及以下建筑业企业资质;

(3)具有甲级设计资质或一级及以上施工总承包资质的企业申请与主营业务相对应的专业工程类别甲级工程监理企业资质。



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建筑工程施工总承包资质二升一

综合资料卷1、企业营业执照副本复印件

2、企业资质i证书正本复印件

3、企业2016年度财务审计报告复印件

4、企业安全生产许可证正、副本复印件

5、技术负责人名单及身份i证、执业资格证书、职称i证书或技能证书复印件

6、技术负责人申报前3个月的社会保险证明复印件




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建筑资质申办难点怎么解决

社保该上多久

  社保问题是解决完人员问题就必须解决的问题,相关标准规定必须提供近三个月的社保,并且只需要近一个月的社保明细就可以。

   有些企业为了节省开销,只是在临近申报材料时才给员工上社保,这样主管部门到当地社保局很容易查到,而且后期动态稽查时也会检查人员的社保,特别是主要人员的社保,资质i办理下来之后都还不能停。

社保费用这点小便宜能不能贪?

   肯定是不能的,在河边走的企业多了,就会被抓出一大片了。企业切勿因小失大,不要在这些小问题上出错。同时,社保细一定要打印详细,盖上当地社保局的章,不盖章是无效的。



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